Охорона праці - це система правових, соціально-економічних, організаційно-технічних, санітарно-гігієнічних і лікувально-профілактичних заходів та засобів, спрямованих на збереження життя, здоров'я і працездатності людини у процесі трудової діяльності.

28 квітня – Всесвітній день охорони праці

ПРАВА І ОБОВ’ЯЗКИ ГРОМАДЯН НА ОХОРОНУ ПРАЦІ

Громадяни мають право:

• Знати про всі небезпеки на робочому місці та про те, які пільги йому належать за роботу в шкідливих умовах.

• Якщо ситуація на робочому місці стає загрозливою для життя чи здоров'я, працівник має право відмовитися від виконання роботи.

• Працівник не може бути допущений до роботи, яка протипоказана йому за станом здоров'я.

• Всі працівники підлягають страхуванню від нещасних випадків на виробництві.

• Роботодавець зобов'язаний забезпечити безпечні умови праці, включаючи надання засобів індивідуального захисту.

• Працівники, які працюють у шкідливих умовах, мають право на додаткові відпустки, підвищену оплату праці та інші пільги.

• При зупинці виробництва або в разі нещасного випадку за працівником зберігається робоче місце і середня заробітна плата.

• У разі втрати працездатності внаслідок нещасного випадку на виробництві працівникові надається можливість перекваліфікації.

• Працівники, які працювали у шкідливих умовах, мають право на пільгову пенсію.

Громадяни зобов'язані:

• Дбати про свою безпеку та здоров'я, а також про безпеку оточуючих.

• Знати і виконувати всі правила охорони праці, інструкції з безпечного користування обладнанням.

• Проходити регулярні медичні огляди, як це передбачено законом.

• Працівник несе персональну відповідальність за невиконання вимог охорони праці.